فهرست بستن

یک سامانه کاریابی خوب چه ویژگی‌هایی دارد؟

این روزها با پیشرفت روزافزون تکنولوژی، زندگی افراد در تمام زمینه‌ها به سمت دیجیتالی شدن پیش می‌رود. دیگر کمتر کسی دیده می‌شود که برای پرداخت قبوض خود به بانک برود یا با دوستان خود به جای استفاده از مسنجرها، از طریق sms ارتباط بگیرد یا برای گرفتن تاکسی به آژانس محل زنگ بزند. همین روند رو به رشد فناوری‌های دیجیتال به تمام کارهایی که در طول روز انجام می‌دهید قابل تعمیم است. یکی از این امور پیدا کردن شغل در کاریابی هاست. دیگر کمتر کسی در نیازمندی‌های روزنامه به دنبال شغل موردنظر خود می‌گردد. امروزه با یک سرچ کوتاه در گوگل سیل عظیمی از سایت‌های کاریابی سرازیر می‌شوند و انتخاب را برای افراد سخت خواهند کرد.

بهترین سایت‌های کاریابی چه ویژگی‌هایی دارند؟

ممکن است افراد جویای کار با دیدن تعداد زیاد سایت‌های کاریابی سردرگم شوند و انتخاب برایشان سخت باشد. اما چطور می‌توان انتخاب صحیحی داشت؟ آیا معیارهایی برای پیدا کردن یک وب سایت کاریابی خوب وجود دارد؟ فقط کافیست کمی دقیق‌تر به موضوع نگاه کرد؛ سایت کاریابی باید معتبر بوده و حتما اینماد داشته باشد؛ کارجویان باید در نگاه اول بتوانند نیازهای خود را در صفحه اول سایت پیدا کنند و به سرعت کارهای لازم را انجام دهند؛ یک سایت کاریابی خوب باید امکان ساختن یک رزومه استاندارد را به کاربران خود بدهد. همچنین باید سرشار از محتوای آموزشی باشد تا کارجویان بتوانند به تقویت مهارت‌های خویش بپردازند و پروسه کاریابی را راحت‌تر طی کنند. امروزه افراد با اپلیکیشن‌ها ارتباط بهتری برقرار می‌کنند؛ پس چه‌بهتر که سایت کاریابی مربوطه، اپلیکیشن نیز داشته باشد.

پیشنهادهایی برای موفقیت در پیدا کردن کار

قبل از معرفی یک سامانه موفق در این زمینه، پیشنهادهایی برای پیدا کردن قطعی کار برای کارجویان ارائه می‌شود:

  • مشخص کردن شغل دلخواه
  • یادداشت مهارت‌های مورد نیاز برای ردیف شغلی موردنظر
  • تلاش در جهت ارتقاء مهارت‌ و تخصص‌ها
  • انتخاب دو الی سه شغل هدف جایگزین در ذهن
  • نوشتن یک رزومه حرفه‌ای به زبان فارسی و انگلیسی
  • ارتقاء روابط عمومی برای افزایش اعتماد به نفس و موفقیت در مصاحبه حضوری
  • ارتقاء سطح اطلاعات عمومی و اطلاعات مربوط به شغل
  • داشتن برنامه‌ریزی روزانه برای پیدا کردن شغل موردنظر (وقت گذاشتن روزانه بیش از یک الی دو ساعت برای بررسی شغل‌ها)
  • عضویت در گروه‌های کاریابی موفق
روشن شدن مسیر کاریابی با چراغ

چراغ یکی از جامع‌ترین و پیشرفته‌ترین سامانه‌های کاریابی در ایران است که تمام ویژگی‌های ذکرشده را داراست. سامانه چراغ با نگاهی جامع به فرآیند استخدام و کاریابی و همچنین فراهم آوردن زندگی شغلی بهتر برای کاربران خود، به‌تازگی با تیمی جوان و پرانگیزه شروع به کار کرده است. این سامانه با هدف رفع نیازهای افراد و شرکت‌ها در زمینه استخدام و کاریابی، خدماتی جامع و منحصربه‌فرد در سطح کشور ارائه می‌دهد. در چراغ به راحتی و در سریع‌ترین زمان ممکن می‌توانید رزومه خود را در قالب محتوای متنی ساخته و برای معتبرترین شرکت‌ها و سازمان‌های کشور ارسال نمایید.

حوزه فعالیت چراغ محدود به یک سامانه کاریابی صرف نیست؛ در چراغ می‌توانید از جدیدترین دوره‌های آموزشی نیز بهره‌مند شوید؛ این دوره‌ها در قالب فایل‌های ویدئویی ارائه می‌گردند. از دیگر خدمات موجود در این سامانه می‌توان به امکان انجام به‌روزترین تست‌های شخصیت‌شناسی، روانشناسی و شغلی برای کارجویان عزیز اشاره کرد. با استفاده از امکانات متنوع چراغ می‌توانید، علاوه بر هموار شدن مسیر استخدام، زندگی شغلی خود را نیز بهبود ببخشید. کارفرمایان محترم نیز با استفاده از خدمات چراغ می‌توانند در کوتاه‌ترین زمان ممکن نیروهای متخصص مورد نیاز خود را در حوزه‌های مختلف مشاغل، جذب و استخدام نمایند.

امکانات و مزایای چراغ
  •   داشتن رزومه ساز آنلاین
  •   جستجوی هوشمند بر اساس رفتار کاربر در جستجوهای گذشته‌
  •   تجربه کاربری آسان و طراحی کاربر پسند
  •   استفاده از به روزترین تکنولوژی‌های فنی جهت کارکرد بهینه و عملکرد مناسب سایت
  •   محتوای غنی و متنوع
  •   داشتن بیش از ۱۰۰۰ محتوای آموزشی در قالب متن و ویدئو متناسب با نیاز کارجویان
  •   تعامل مناسب و پایدار با شرکت‌ها
  •   همکاری با شرکت‌های معتبر و برتر ایران
  •   پیشنهادات سامانه به کارجویان بر اساس هوش مصنوعی (با توجه به رزومه آن‌ها)
  •   پشتیبانی قوی و کارآمد

همچنین لازم به ذکر است که در حال حاضر به دلیل رونمایی از چراغ خدمات کاریابی این سامانه برای کارجویان و کارفرمایان رایگان می‌باشد.

Let’s block ads! (Why?)

ادامه مطلب

2 Comments

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

این سایت از اکیسمت برای کاهش هرزنامه استفاده می کند. بیاموزید که چگونه اطلاعات دیدگاه های شما پردازش می‌شوند.